近年来，东胜区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断总结工作经验，分析研判就业形势，积极谋划工作举措，迅速搭建校企平台，充分发挥自媒体优势，多维度多角度宣传就业创业政策，建立高校毕业生摸底台账，确保我区高校毕业生实现高质量稳定就业。

　　一、主动出击，当好信息情报员

　　积极主动对接教育部门将东胜区户籍且当年毕业的高校毕业生情况汇总形成台账，并通过电话回访的形式，采取“一对一”服务，主动联系高校毕业生，摸清其就业现状和求职需求，并最终形成了高校毕业生就业情况台账，同时，针对有就业需求的及时补充到求职信息库，为企业选人用人提供有效保障。

　　二、岗位挖潜，当好岗位征集员

　　线上线下齐发力，充分利用“东胜就业”微信公众号和人力资源市场搭建便捷高效的求职招聘通道，不断提升人岗匹配效率。今年以来，通过“东胜就业”微信平台发布信息208条，发布用工岗位3.4万多个，成功举办线下招聘活动4场、直播带岗活动4场、赴外招聘会1场，提供就业岗位1万余个，初步达成就业意向超700人。2023年截至目前，东胜区高校毕业生实现就业人数1870人，其中，就业见习人数125人。

　　三、多管齐下，当好政策宣传员

　　一是充分利用人社服务“三进”活动，进一步扩大政策宣传力度，将出台的新一轮的就业创业惠企惠民政策主动送到企业、送到学校、送到基层。截至目前开展人社服务“三进”活动10余次。二是充分发挥新媒体作用，将新出台的就业创业政策通过抖音、微信公众号等新媒体实时进行推送，确保各项政策应知尽知、应享尽享。三是邀请我区企业走进各类高校，与高校就业服务部门进行点对点沟通、面对面交流，解决毕业生就业和企业人才需求信息不对称问题。

　　四、精准施策，当好帮扶指导员

　　一是积极协助有关企业申报就业见习单位，引导广大企业主动承担社会责任，广泛开发就业见习岗位，在帮助高校毕业生实现就业的同时也助力企业实现高端人才引进。积极贯彻落实就业见习补贴、一次性吸纳就业补贴、小微企业吸纳高校毕业生社保补贴等各项就业补贴政策，在助力企业用人和高校毕业生就业方面实现双向支持，确保各项就业创业政策惠企惠民。二是通过加大创业担保贷款扶持力度，将免除反担保条件放宽至20万元，进一步鼓励和扶持高校毕业生自谋职业、自主创业、合伙经营和共同就业，通过资金扶持，安置就业能力进一步增强。创业担保贷款，向20名高校毕业生发放创业担保贷款合计390万元。