一、主要职责

（一）贯彻执行国家、自治区人力资源和社会保障事业发展规划、政策、法规；拟定鄂尔多斯市人力资源和社会保障规划、方案和政策，并组织实施和监督检查。

（二）拟定鄂尔多斯市人力资源开发规划，推进人才战略实施，完善人才储备制度；拟定并组织实施全市人力资源市场发展规划，建立全市统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。

（三）贯彻执行统筹城乡就业发展政策，拟定鄂尔多斯市统筹城乡就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系；组织落实就业援助和职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度；牵头落实高校毕业生就业政策，会同有关部门贯彻并实施各类人才的培养、引进、使用、评价和激励政策。

（四）贯彻落实城乡社会保险及其补充保险政策，拟订、实施全市城乡社会保险及其补充保险标准；统筹建立覆盖城乡的社会保障体系；贯彻落实机关、企事业单位基本养老保险政策；贯彻落实国家、自治区社会保险及其补充保险基金管理和监督制度；编制全市社会保险基金预决算草案。

（五）负责全市就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。

(六)会同有关部门贯彻落实机关、事业单位人员工资收入分配政策，综合管理全市机关、事业单位的工资福利和工作人员离退休工作，贯彻执行国家、自治区机关企事业单位人员福利和离退休政策。

（七）会同有关部门指导全市事业单位人事制度改革，贯彻落实事业单位人员和机关工勤人员管理政策，贯彻落实专业技术人员管理和继续教育政策；推进职称制度改革工作，负责高层次专业技术人才选拔、管理和继续教育政策；贯彻落实吸引国（境）外专家、留学人员来鄂（回国）工作或定居政策。

（八）会同有关部门落实安置军队转业干部的政策和计划，负责军队转业干部教育培训工作，贯彻落实部分企业军队转业干部解困和稳定政策，负责自主择业军队转业干部管理服务工作。

（九）负责全市行政机关公务员及参照《中华人民共和国公务员法》管理事业单位的综合管理，贯彻落实国家、自治区有关人员调配政策和特殊人才安置办法；会同有关部门贯彻落实国家荣誉制度和政府奖励制度，综合管理政府奖励和表彰工作。

（十）会同有关部门贯彻落实农牧民工综合性政策，拟订全市农牧民工工作规划，推动农牧民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农牧民工合法权益。

（十一）统筹实施劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协调机制，贯彻执行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳

动保护政策；组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处违法违纪案件。

（十二）承办市人民政府和自治区人力资源和社会保障厅交办的其他事项。

二、内设科室

根据上述职责，市人社局设有内设科室19个，即办公室、综合科、公务员管理科、事业单位管理科、机关事业单位培训教育科、机关事业单位工资福利科、专业技术人员管理科、人才流动开发科、人事争议仲裁科（军队转业干部安置办）、就业培训科（失业保险科）、企业职工养老保险科（生育保险科）、医疗保险科、工伤保险科（市劳动能力鉴定委员会办公室）、城乡居民养老保险科、劳动监察执法科、劳动关系科、劳动仲裁科（市劳动争议仲裁委员会）、基金监督审计科、政策法规科。

三、所属预算单位构成

市社会保险事业管理局为副处级事业单位，财政全额拨款。

市就业服务局为副处级行政单位，财政全额拨款。

市医疗保险资金管理局为科级事业单位，财政全额拨款。

市劳动保障信息网络中心为科级事业单位，财政全额拨款。

市职业技能鉴定指导中心为科级事业单位，财政全额拨款。

市劳动保障监察支队为科级事业单位，财政全额拨款。

市劳动争议仲裁院为科级事业单位，财政全额拨款。

市人事考试中心为科级事业单位，财政全额拨款。

市人才交流服务中心为科级事业单位，财政全额拨款。

四、2014年我局部门决算情况

（一）劳动部门决算情况

2014年我局收入合计9040.33万元，支出合计9929.13万元，年末结转和结余239.18万元。其中：行政事业类公共预算财政拨款收入9040.33万元，支出9910.17万元，年末结转和结余239.18万元（其中：项目支出结转和结余237.21万元）；基本建设资金公共预算财政拨款收入0万元，支出0万元，年末结转和结余0万元；政府性基金预算财政拨款收入0万元，支出0万，年末结转和结余0万元。我局2014年年末资产价值余额为15370.21万元。（详见附表）

（二）人事部门决算情况

2014年我局收入合计2520.86万元，支出合计2217.67万元，年末结转和结余1574.42万元。其中：行政事业类公共预算财政拨款收入2401.77万元，支出2116.93万元，年末结转和结余1444.64万元（其中：项目支出结转和结余1392.53万元）；基本建设资金公共预算财政拨款收入0万元，支出0万元，年末结转和结余0万元；政府性基金预算财政拨款收入0万元，支出0万，年末结转和结余0万元。我局2014年年末资产价值余额为15162.09万元。（详见附表）

五、2014年“三公”经费支出决算情况

（一）劳动部门“三公”经费支出决算情况

2014年我局“三公”经费财政拨款支出决算总额为15.49万元，其中：公务接待费0.61万元，公务用车运行维护费 14.88 万元，因公出国（境）费0万元。因公出国（境）团组情况：本年度本单使用公共预算财政拨款安排的出国（境）团组0个，参加其他单位组织的出国（境）团组0个；全年因公出国（境）累计0人次。公务用车购置及保有情况：本年度本单使用公共预算财政拨款购置公务用车0辆，年末公共预算财政拨款开支运行维护费的公务用车保有量5辆。公务接待情况：本年度本单位使用公共预算财政拨款支出的国内公务接待4批次，37人次，共6102元；外事接待0批次，0人次，0元。

    2013年“三公经费”合计101.84万元。其中：公务用车运行维护费97.7万元，公务接待费0万元，公务用车购置费0万元，因公出国（境）费4.14万元。

    经对比，2014年“三公经费”支出比2013年减少86.35万元。其中：公务用车运行维护费减少82.82万元，下降84.8%，原因是：按照市委市政府关于公务用车治理的有关规定，对公务用车管理使用进一步规范，严格控制公务用车开支；公务接待费较上年增加0.61万元，原因是按照规定开展并列支了公务接待费；因公出国（境）费较上年减少4.14万元，原因是2014年无因公出国（境）人员。

（二）人事部门“三公”经费支出决算情况

   2014年我局“三公”经费财政拨款支出决算总额为35.09万元，其中：公务接待费1.04万元，公务用车运行维护费34.05万元，因公出国（境）费0万元。因公出国（境）团组情况：本年度本单位使用公共预算财政拨款安排的出国（境）团组0个，参加其他单位组织的出国（境）团组0个；全年因公出国（境）累计0人次。公务用车购置及保有情况：本年度本单位使用公共预算财政拨款购置公务用车0辆，年末公共预算财政拨款开支运行维护费的公务用车保有量6辆。公务接待情况：本年度本单位使用公共预算财政拨款支出的国内公务接待12批次，155人次，共10,370.00元；外事接待0批次，0人次，0元。

 2013年“三公经费”合计 166.33万元。其中：公务用车购置及运行维护费163.08万元，公务接待费 3.25万元，因公出国（境）费0万元。

    经对比，2014年“三公经费”支出比2013年减少131.24万元。其中：公务用车购置及运行维护费减少129.03万元，原因是公务车辆减少，相应的运行费用减少，按照市政府关于公务用车治理的有关规定，对公务用车管理使用进一步规范，严格控制公务用车开支；公务接待费较上年减少2.21万元，原因是按照规定开展并列支了公务接待费；全年无因公出国（境）人员。