为深入实施人才强市战略，深化校地协同创新，精准对接山西高校人才资源，助力青年学子就业发展，5 月 19 日至 20 日，由中共鄂尔多斯市委员会组织部、鄂尔多斯市人力资源和社会保障局主办，鄂尔多斯市人力资源公共服务中心、东胜区人力资源和社会保障局承办的“暖城之邀”山西站专场招聘活动，先后走进山西大学、太原理工大学，以诚挚姿态广纳贤才，搭建起鄂尔多斯与山西高校人才供需对接的坚实桥梁。
本次招聘坚持需求导向、精准匹配原则，统筹组织44 家优质企事业单位，涵盖能源化工、装备制造、信息技术、医疗卫生、教育科研等重点领域，推出165 个优质岗位，释放521 个用人需求，覆盖工学、理学、医学、管理学、文学等多个学科专业，高度契合两所高校学科特色与人才培养方向实现岗位需求与人才供给的精准对接。
活动得到山西大学、太原理工大学的大力支持与积极响应。校方相关部门负责人出席活动并致辞，对鄂尔多斯引才举措表示认可，希望以本次招聘为契机，深化校地战略合作，推动人才共育、资源共享、发展共赢，助力毕业生实现高质量就业，为地方经济社会发展注入人才活力。
招聘现场氛围热烈有序，在太原理工大学东胜区人社部门工作人员全方位宣讲城市发展优势、人才扶持政策、薪资待遇保障、生活配套服务等核心内容，清晰展现暖城引才诚意与发展前景。各招聘单位通过现场宣讲、海报展示、一对一咨询等形式，详细介绍单位概况、岗位要求、职业发展路径及人才培养体系，为学子们答疑解惑、指引方向。
广大学子求职热情高涨，踊跃咨询岗位细节、积极投递简历，主动与用人单位深入交流职业规划与发展愿景。不少学子表示，鄂尔多斯产业基础雄厚、发展潜力巨大、人才政策优厚，是就业创业的理想之地，希望能扎根暖城、实现价值。本次活动现场共达成初步就业意向 383 人，为鄂尔多斯高质量发展储备了充足的青年人才力量。
此次山西站专场招聘，是鄂尔多斯市、东胜区两级人社部门联动发力、精准引才的重要实践，也是深化与华北地区高校校地合作、补齐重点领域人才短板的关键举措。下一步，鄂尔多斯市将持续坚持人才引领发展战略，常态化推进“暖城之邀”系列招聘活动，不断优化人才引育留用政策体系，持续深化与各地高校的战略合作，以更优服务、更强保障、更广平台，诚邀八方英才扎根暖城、逐梦前行，共同书写鄂尔多斯现代化建设新篇章。